3月7日,集團(tuán)公司開(kāi)展新入職員工集體談話,黨委副書(shū)記、監(jiān)事會(huì)主席、工會(huì)主席石鎮(zhèn)槐出席會(huì)議并講話。
石鎮(zhèn)槐從五個(gè)方面寄語(yǔ)新員工,系好人生第一顆紐扣。一是轉(zhuǎn)變角色,要快速適應(yīng)新環(huán)境、新崗位,進(jìn)入工作狀態(tài),不囿于所學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí),更加注重工作經(jīng)驗(yàn)的積累和能力的提升。二是從小事做起,要謹(jǐn)記“一屋不掃,何以掃天下”的道理,埋頭苦干從一點(diǎn)一滴做起,以“空杯”心態(tài)迎接新工作。三是激情創(chuàng)業(yè),要認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)企改革三年行動(dòng)有關(guān)要求,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),敢于擔(dān)當(dāng)、積極進(jìn)取,時(shí)刻保持工作激情。四是團(tuán)結(jié)同事,要牢記在團(tuán)隊(duì)工作中要相互協(xié)作、相互配合,妥善處理好人際關(guān)系。五是廉潔從業(yè),要時(shí)刻繃緊廉潔從業(yè)這根弦,清白做人、干凈做事,堅(jiān)持底線、不踩紅線。
石鎮(zhèn)槐同時(shí)要求各部室負(fù)責(zé)人做好“傳、幫、帶”,言傳身教、以身作則,教授經(jīng)驗(yàn)方法,壓擔(dān)子、常談心,使新員工盡快進(jìn)入角色,積極努力工作,提升綜合素質(zhì),成為行家里手,早日成為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展的中堅(jiān)力量。